在过去的一年里，我们的工会在上级工会和公司党委的正确领导下，以服务职工为宗旨，以促进企业发展为目标，认真履行职责，扎实开展工作，圆满完成了各项任务。

一、加强组织建设，提升工会凝聚力

我们始终把组织建设作为工作的重点来抓，通过定期召开会员代表大会，完善了工会的各项规章制度，增强了工会组织的凝聚力和战斗力。同时，我们也注重培养和发展新会员，扩大了工会的影响力。

二、关心职工生活，维护职工权益

工会始终把关心职工的生活放在首位，积极协调解决职工在工作和生活中遇到的各种问题。我们设立了困难职工帮扶基金，对家庭经济困难的职工进行了救助；组织了健康体检活动，保障了职工的身体健康；还举办了丰富多彩的文化娱乐活动，丰富了职工业余文化生活，增强了团队的凝聚力。

三、开展技能培训，提高职工素质

为了提高职工的专业技能和综合素质，我们组织了一系列的培训活动。邀请行业专家进行专题讲座，提高了职工的专业知识水平；举办技能竞赛，激发了职工的学习热情和竞争意识；鼓励职工参加继续教育和职业资格考试，提升了整体队伍的专业能力。

四、推动企业文化建设，增强企业活力

工会积极参与企业的文化建设，策划并实施了一系列的文化活动，如文艺演出、体育比赛等，营造了积极向上的企业氛围，增强了企业的凝聚力和向心力。这些活动不仅丰富了职工的精神生活，也促进了企业文化的传播和发展。

五、积极参与企业管理和决策

工会积极发挥桥梁纽带作用，参与企业管理和重大决策的讨论，代表职工提出合理化建议，为企业的健康发展建言献策。我们还定期召开座谈会，倾听职工的意见和建议，确保职工的声音能够被听到，从而更好地维护职工的利益。

六、总结经验，展望未来

回顾过去的一年，我们在各个方面都取得了显著的成绩，但也存在一些不足之处。新的一年，我们将继续发扬成绩，克服不足，进一步加强工会自身建设，不断创新工作方法，努力开创工会工作的新局面。

总之，2019年是我们工会工作取得重要进展的一年。在新的一年里，我们将继续团结一心，锐意进取，为实现企业和职工的共同发展而不懈努力。让我们携手共进，共创美好未来！

以上就是我们2019年的工会工作总结，希望各位领导和同事给予批评指正，以便我们在今后的工作中不断改进和完善。